С 2018 года помогаем владельцам бизнеса системно увеличивать прибыль
за счет построения эффективного отдела продаж
Бесплатная диагностика отдела продаж
БЕСПЛАТНАЯ ДИАГНОСТИКА
вашего отдела продаж
На которой мы подробно расскажем, чем сможем
вам помочь, как проходит работа и сколько это стоит.
А также разработаем план по увеличению прибыли
для вашего бизнеса
Руководитель отдела продаж играет ключевую роль в достижении успеха компании. Правильный выбор руководителя и эффективное управление продажами являются важными факторами для роста и развития бизнеса. Компания Тюрин поможет вам сделать основные шаги по подбору руководителя отдела продаж и даст советы по успешному управлению продажами.

Определение требований и критериев:
Первым шагом в подборе руководителя отдела продаж является определение требований и критериев, которыми он должен обладать. Мы учтем особенности вашей компании, отрасли и целей отдела продаж. Также определим необходимые навыки, опыт работы, лидерские качества и коммуникативные способности, которые должен иметь руководитель.

Поиск и отбор кандидатов:
Мы используем различные источники для поиска кандидатов, такие как профессиональные сети, рекрутинговые агентства, онлайн-платформы и рекомендации. Оценим резюме и проведем собеседования с потенциальными кандидатами, чтобы оценить их соответствие требованиям и критериям.

Оценка навыков и опыта:
При оценке кандидатов важно внимание на их навыки и опыт в управлении продажами. Мы рассмотрим их предыдущие результаты и достижения, а также узнаем о конкретных ситуациях, с которыми они сталкивались и как они их решали. Это поможет понять, насколько кандидат готов и способен эффективно управлять продажами.

Оценка лидерских качеств:
Руководитель отдела продаж должен обладать сильными лидерскими качествами. Мы оценим уровень их мотивации, коммуникационные навыки, способность вдохновлять и мотивировать команду, а также умение принимать решения и решать конфликты. Также важно учесть их стиль руководства и способность работать в команде.

Тестирование и оценка:
Дополнительным шагом может быть проведение тестирования и оценки кандидатов. Это может включать практические задания, ролевые игры или ассессмент-центры, которые помогут более глубоко оценить навыки и способности кандидатов.

Обучение и развитие:
После выбора руководителя отдела продаж, обеспечивается необходимое обучение и развитие. Доступ к обучающим программам, тренингам и ресурсам, которые помогут ему улучшить свои навыки и эффективность в управлении продажами.

Подбор эффективного руководителя отдела продаж и успешное управление продажами - это важные факторы для роста и развития компании. Мы определим требования и критерии, проведите тщательный отбор кандидатов, оценим их навыки и лидерские качества, а также обеспечим обучение и развитие выбранного руководителя. Компания Тюрин поможет вам обеспечить эффективное управление продажами и достичь успеха в вашем бизнесе.

Подбор руководителя отдела продаж

РАБОТАТЬ С НАМИ
ВЫГОДНЕЕ
чем нанимать специалистов
по отдельности
Мы – опытная компания
Замена сотрудника или его ответственность перед Вами закрывается нашей репутацией,
в отличие от наемного сотрудника
Отдел продаж под ключ с гарантией
Даем гарантию
Если в течение 14 дней вы понимаете, что мы вам не подходим, мы делаем 100% возврат средств
Все наши клиенты становятся
более системными и организованными, что положительно влияет на бизнес
в целом
Все прозрачно и открыто
Мы вместе с вами ставим задачи. Быть
в курсе процесса помогут чат ежедневной отчетности и таблица с ходом проекта
Навык управления отделом продаж
Прокачиваем навык управления
Все наши клиенты становятся более системными и организованными, что положительно влияет на бизнес в целом
Больше кейсов
вы можете увидеть, нажав на кнопку
ответы на вопросы
ответы
на вопросы
делимся знаниями
чтобы вы зарабатывали больше